Decoll ton Job
Circuit court solidaire de l’emploi
Diversité et Inclusion Associations : recrutement inclusif
L'initiative Décoll'ton Job® développe et anime un circuit court solidaire de l’emploi favorisant la diversité et l'inclusion des personnes en recherche d'un nouvel emploi dans les entreprises d'un territoire.
Notre cap est simple : lutter contre les inégalités d’accès à l’emploi et réduire l’effet des freins périphériques : numérique, mobilité, en ramenant l’emploi au cœur de la vie locale et en faciliter l’accès pour les actifs en recherche.
Par cette démarche, unique en France, il s’agit de réduire également les conséquences néfastes de la période de chômage : isolement, perte de confiance, dégradation de la santé. Au sein de ce circuit court, tous les acteurs de la vie locale ont une place à (re)prendre : citoyens, commerçants, associations, agents de proximité et entreprises en recrutement. L’association a en effet choisi de placer ses offres d’emploi dans des lieux du quotidien (commerces, maisons de quartier, espaces de solidarité…) pour développer un réseau humain de proximité ;
Les entreprises sont évidemment invitées à s’engager à nos côtés dans ce circuit court afin de renforcer leurs pratiques RH favorisant plus de diversité et d’inclusion.
Les points forts du dispositif :
Une information simplifiée accessible à tous. Démarche territoriale positive qui permet de décloisonner les acteurs et les publics. Au delà du collectif emploi, il s'agit de s'appuyer aussi sur les acteurs de la vie sociale, locale et de la proximité. De plus, toute personne en recherche d'un emploi et désireuse d'améliorer son quotidien peut bénéficier des offres et des coups de pouce.
Un circuit court de l'emploi porté par la société civile en complément du service public de l'insertion et de l'emploi
L'implication des entreprises dans le circuit : nous leur apportons une réponse aux besoins RH, ils favorisent notre dynamique et améliorent leurs pratiques recrutement et actionnent des leviers RSE concrets. L'implication des salariés est aussi largement évoquée.
La dynamisation de la solidarité au service de l'emploi local pour favoriser l'entraide par des moyens simples d'agir un canal d'action et d'écoute terrain pour aider les entreprises à travailler leur visibilité et réputation locale : un atout pour leur marque employeur.
Les catégories d’Awards
#1 Awards des meilleures stratégies Diversité et Inclusion
Récompensent des approches complètes en termes de Diversité, d’Inclusion et de RSE, au cœur de la stratégie de l’entreprise ou de l’institution.
Récompensent des approches complètes en termes de Diversité, d’Inclusion et de RSE, au cœur de la stratégie de l’entreprise ou de l’institution.
#2 Awards du recrutement inclusif
Récompensent des entreprises ou institutions pour leurs engagements et/ou actions en termes de recrutement inclusif.
#3 Awards mobilisation / sensibilisation / formation
Récompensent des entreprises ou institutions pour leur politique en matière de communication interne et/ou de sensibilisation et/ou de formation de leurs parties prenantes internes.
#4 Awards Campagnes de communication Diversité et Inclusion
Récompensent des entreprises ou institutions pour leurs campagnes de communication externes diversité et inclusion : originalité de la campagne / puissance & qualité du dispositif de communication auprès des publics visés.
#5 Awards Innovation en matière de Diversité et Inclusion
Récompensent des entreprises ou institutions pour leur inventivité et innovation en termes de diversité et d’inclusion.
#6 Awards Diversité et Inclusion startups
Récompensent des startups pour leurs actions, initiatives et/ou engagements en matière de diversité et d’inclusion.
Récompensent des startups pour leurs actions, initiatives et/ou engagements en matière de diversité et d’inclusion.
#7 Awards Diversité et Inclusion PME / ETI
Récompensent des PME / ETI pour leurs actions, initiatives et/ou engagements en matière de diversité et d’inclusion.
#8 Awards Diversité et Inclusion Associations Recrutement Inclusif
Récompensent des Associations pour leurs engagements et/ou actions en termes de recrutement inclusif.
#9 Awards Diversité et Inclusion Associations Sensibilisation / mobilisation / formation
Récompensent des Associations pour leur politique en matière de communication interne et/ou de sensibilisation et/ou de formation de leurs parties prenantes internes.
#10 Awards Diversité et Inclusion Ecole / Universités
Récompensent des établissements pour leurs actions, initiatives et/ou engagements en matière de diversité et d’inclusion.
